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立足根本 着力长远--六合王(中国)集团大学生入社式下真功 见实效
发布时间:2019-8-5

       今年的六合王(中国)集团大学生入社式,囊括了工业设计、商品设计、机械工程、软件工程、日语等不同专业的应届毕业生27名。为了精确引导大学生们顺利完成从学生到社会人的心理、行为转变,六合王(中国)集团在认真挖掘往年成熟研修经验的基础上,教官根据不同研修者的特点,分类施训、以身示训、灵活治训。本次培训苏州工厂、广州工厂的新社员齐聚大连,历经半月,于8月2圆满落下帷幕,并取得了显著成效。

一、“四维一体”全面助力人才蜕变
        文化是企业的灵魂,是引领企业不断发展的精神支柱,也是塑造个人思想境界的关键。为了使新入社的大学生们细致入微的了解企业灿烂的历史文化,尽快从心理和行为上符合集团要求,以崭新的面貌投入工作,公司从六合王入手,多重点、全方位定制了“五类精品课程”、“八项考核审查”,开展提高协作精神的团队实战演练,每日自省、自评的“四维一体”研修课程。五类精品课程分别为:学习和体验六合王、了解职业规划、熟知礼仪规范、牢记安全生产规范、工厂参观见学。八项考核审查是指:体操训练、企业理念、基本礼仪、时间严守、报告训练、一分钟演讲、报告训练书、我的抱负。实训过程中,每项审核都采用公开发表的形式,为新社员提供充分展示自我的平台与机会,提高新社员人际交往和随机应变的能力。团队实战演练,旨在以学习与实践相结合的方式培养社员的集体观念和团队协作精神。将27名研修者分为三组,以小组为单位进行各类团队配合游戏,从而培养团队意识,提升创新精神和协作能力。每日通过自省自评总结当日的优势与不足,互相学习,取长补短,不断进行自我启发。通过每日MVP评比,见贤思齐,对标团队No.1,树立自身前进的方向,不断进行自我完善。

二、“素质升华”理念融入六合王氛围
        通过扎实认真的研修,27名新社员普遍感到:对六合王脉络的了解更加清晰,对企业的发展历史更加敬仰,对自身的职业规划更加明确,对礼仪规范要求和维护企业形象更加自觉,对安全生产制度更加敬畏。不仅如此,通过本次研修,新社员们也了解到积极发挥团队协作精神、在团队中找准自己定位的重要,同时也坚定了为企业不懈奋斗的信心和决心。

        我们坚信,日后的工作中,我们将时刻以进取的风貌面对工作,以友善的态度团结同事,以严格的要求鞭策自我,以自身的行为展现企业,以优异的成绩回报社会。

 

 
 
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